Работающие пенсионеры
-
Enemy
- Поблагодарили: 1 раз
88: Demonaz пишет:
> Что не так? Откуда дровишки?
Наглядных примеров хватает, 4 года там работаю.
> Что не так? Откуда дровишки?
Наглядных примеров хватает, 4 года там работаю.
-
Enemy
- Поблагодарили: 1 раз
89: Радиоспециалист пишет:
> А начать нормально работать не пробовали ?
Ерунду не говорите, пожалуйста.
> А начать нормально работать не пробовали ?
Ерунду не говорите, пожалуйста.
Наверное,трудно спорить с высказыванием - в ИТМФ есть хорошие начальники, так что БИЛ прав. Но они так-то и везде есть. Поэтому обсуждение начальников вообще бессмысленно.
"есть хорошие начальники" - это оскорбление фактически
91: Enemy пишет:
> 89: Радиоспециалист пишет:
>
>> А начать нормально работать не пробовали ?
> Ерунду не говорите, пожалуйста.
================================================
Ну , почему же. К сожалению, сталкиваюсь постоянно на
работе с непомерными амбициями многих сотрудников.
Отдачи маловато , зато гонора - хоть отбавляй.
И это на фоне истинных тружеников , молча и без
претензий выполняющих работу . К последним особое внимание ,
и по приоритетной оплате, и по служебному росту .
Если это не про Вас - извините великодушно, и успехов в работе !
> 89: Радиоспециалист пишет:
>
>> А начать нормально работать не пробовали ?
> Ерунду не говорите, пожалуйста.
================================================
Ну , почему же. К сожалению, сталкиваюсь постоянно на
работе с непомерными амбициями многих сотрудников.
Отдачи маловато , зато гонора - хоть отбавляй.
И это на фоне истинных тружеников , молча и без
претензий выполняющих работу . К последним особое внимание ,
и по приоритетной оплате, и по служебному росту .
Если это не про Вас - извините великодушно, и успехов в работе !
93: BIL:
Ну так есть же?
))
Есть чем гордиться
Скорей всего, процент примерно одинаков по структурам
Ну так есть же?
Есть чем гордиться
Скорей всего, процент примерно одинаков по структурам
Начальники себе переменку не назначают, а только своим сотрудникам. Самому начальнику назначает вышестоящее руководство. Так что не надо про шубы тут.
-
Anko
96: comm:
ворон ворону глаз не выклюет
фраза про шубы взята не с потолка, пример из жизни. Мы (скромные труженники) всетаки не слепые
ворон ворону глаз не выклюет
фраза про шубы взята не с потолка, пример из жизни. Мы (скромные труженники) всетаки не слепые
-
Anko
83: Дон Макарон:
вискаря перепил штоль на "честно заработанную" премию
как начальника твои высказывания тебя не красят
вискаря перепил штоль на "честно заработанную" премию
как начальника твои высказывания тебя не красят
-
Enemy
- Поблагодарили: 1 раз
94: Радиоспециалист пишет:
> Ну , почему же. К сожалению, сталкиваюсь постоянно на
> работе с непомерными амбициями многих сотрудников.
> Отдачи маловато , зато гонора - хоть отбавляй.
> И это на фоне истинных тружеников , молча и без
> претензий выполняющих работу . К последним особое внимание ,
> и по приоритетной оплате, и по служебному росту .
>
> Если это не про Вас - извините великодушно, и успехов в работе !
Да?! А я постоянно вижу что в движении по карьерной лестнице и з/п выигрывает тот кто жопу начальнику лижет, а не "труженик".
Недавно была свидетелем ситуации когда человек (по-вашему "истинный труженник") месяц вкалывал в поте лица по устному распоряжению зам.начальника отделения и НИ ХЕРА ничего не получил. И на вопрос WTF? получил ответ - ты не работал весь месяц. Благо все задокументировано было, разобрались с нач.отд.
А со мной вобще веселая история, нуждаются во мне как в редком специалисте, а перевести в рамках одного отделения не могут
> Ну , почему же. К сожалению, сталкиваюсь постоянно на
> работе с непомерными амбициями многих сотрудников.
> Отдачи маловато , зато гонора - хоть отбавляй.
> И это на фоне истинных тружеников , молча и без
> претензий выполняющих работу . К последним особое внимание ,
> и по приоритетной оплате, и по служебному росту .
>
> Если это не про Вас - извините великодушно, и успехов в работе !
Да?! А я постоянно вижу что в движении по карьерной лестнице и з/п выигрывает тот кто жопу начальнику лижет, а не "труженик".
Недавно была свидетелем ситуации когда человек (по-вашему "истинный труженник") месяц вкалывал в поте лица по устному распоряжению зам.начальника отделения и НИ ХЕРА ничего не получил. И на вопрос WTF? получил ответ - ты не работал весь месяц. Благо все задокументировано было, разобрались с нач.отд.
А со мной вобще веселая история, нуждаются во мне как в редком специалисте, а перевести в рамках одного отделения не могут
97: Anko:
Примеров в жизни всяких есть. Но я ответил вот на это:
"Эту "определенную сумму бюджета" с вероятностью 99,9% потратит себе на премию, а своим работающим специалистам будет рассказывать сказки, что плохие дядьки из Красного дома урезали ФОТ подразделения, потому что ты, специалист, хреново работал в отчетном периоде, и поэтому иди и выполняй работу за себя и за того парня-бездельника-пенсионера-молодого. А в следующем месяце мы на заработанную тобой и твоими коллегами премию купим с замом очередную квартирку-дачу-машинку-шубку жене/любовнице/сыну"
Примеров в жизни всяких есть. Но я ответил вот на это:
"Эту "определенную сумму бюджета" с вероятностью 99,9% потратит себе на премию, а своим работающим специалистам будет рассказывать сказки, что плохие дядьки из Красного дома урезали ФОТ подразделения, потому что ты, специалист, хреново работал в отчетном периоде, и поэтому иди и выполняй работу за себя и за того парня-бездельника-пенсионера-молодого. А в следующем месяце мы на заработанную тобой и твоими коллегами премию купим с замом очередную квартирку-дачу-машинку-шубку жене/любовнице/сыну"
-
Val1234
99: Enemy пишет:
> Да?! А я постоянно вижу что в движении по карьерной лестнице и з/п выигрывает тот кто жопу начальнику лижет, а не
> "труженик".
> Недавно была свидетелем ситуации когда человек (по-вашему "истинный труженник") месяц вкалывал в поте лица
> по устному распоряжению зам.начальника отделения и НИ ХЕРА ничего не получил. И на вопрос WTF? получил ответ - ты
> не работал весь месяц. Благо все задокументировано было, разобрались с нач.отд.
> А со мной вобще веселая история, нуждаются во мне как в редком специалисте, а перевести в рамках одного отделения
> не могут
Из чисто спортивного интереса готов с вами посмотреть на 10 наиболее высокооплачиваемых специалистов одной с Вами должности (или грейда) по самому большому отделению в ИТМФ. И Вы мне расскажете, кому именно они и что лижут.
Я эти фамилии предварительно посмотрел и мне стало интересно, чего же я не знаю.
Готов сравнить их зарплаты с зарплатами "тружеников" по Вашему списку.
Жду Вас 13.06.2012 в кабинете 309 зд. 3Б с 9-30 до 12-00.
Слабо?
> Да?! А я постоянно вижу что в движении по карьерной лестнице и з/п выигрывает тот кто жопу начальнику лижет, а не
> "труженик".
> Недавно была свидетелем ситуации когда человек (по-вашему "истинный труженник") месяц вкалывал в поте лица
> по устному распоряжению зам.начальника отделения и НИ ХЕРА ничего не получил. И на вопрос WTF? получил ответ - ты
> не работал весь месяц. Благо все задокументировано было, разобрались с нач.отд.
> А со мной вобще веселая история, нуждаются во мне как в редком специалисте, а перевести в рамках одного отделения
> не могут
Из чисто спортивного интереса готов с вами посмотреть на 10 наиболее высокооплачиваемых специалистов одной с Вами должности (или грейда) по самому большому отделению в ИТМФ. И Вы мне расскажете, кому именно они и что лижут.
Я эти фамилии предварительно посмотрел и мне стало интересно, чего же я не знаю.
Готов сравнить их зарплаты с зарплатами "тружеников" по Вашему списку.
Жду Вас 13.06.2012 в кабинете 309 зд. 3Б с 9-30 до 12-00.
Слабо?
-
Enemy
- Поблагодарили: 1 раз
101: Val1234 пишет:
> Из чисто спортивного интереса готов с вами посмотреть на 10 наиболее высокооплачиваемых специалистов одной с Вами
> должности (или грейда) по самому большому отделению в ИТМФ. И Вы мне расскажете, кому именно они и что лижут.
> Я эти фамилии предварительно посмотрел и мне стало интересно, чего же я не знаю.
> Готов сравнить их зарплаты с зарплатами "тружеников" по Вашему списку.
> Жду Вас 13.06.2012 в кабинете 309 зд. 3Б с 9-30 до 12-00.
> Слабо?
Вот вобще не поняла что Вы от меня хотите
Из спортивного интереса?! Вам про ситуацию в моей группе рассказать? Вы же даже не знаете кем я работаю. Или Вам про ту ситуацию рассказать когда человеку з/п урезали за его работу?
И вряд ли что-то изменится если я Вам расскажу. Валерий Игоревич, не так ли?
> Из чисто спортивного интереса готов с вами посмотреть на 10 наиболее высокооплачиваемых специалистов одной с Вами
> должности (или грейда) по самому большому отделению в ИТМФ. И Вы мне расскажете, кому именно они и что лижут.
> Я эти фамилии предварительно посмотрел и мне стало интересно, чего же я не знаю.
> Готов сравнить их зарплаты с зарплатами "тружеников" по Вашему списку.
> Жду Вас 13.06.2012 в кабинете 309 зд. 3Б с 9-30 до 12-00.
> Слабо?
Вот вобще не поняла что Вы от меня хотите
Из спортивного интереса?! Вам про ситуацию в моей группе рассказать? Вы же даже не знаете кем я работаю. Или Вам про ту ситуацию рассказать когда человеку з/п урезали за его работу?
И вряд ли что-то изменится если я Вам расскажу. Валерий Игоревич, не так ли?
-
Val1234
102: Enemy пишет:
> 101: Val1234 пишет:
>
>> Из чисто спортивного интереса готов с вами посмотреть на 10 наиболее высокооплачиваемых специалистов одной с Вами
>> должности (или грейда) по самому большому отделению в ИТМФ. И Вы мне расскажете, кому именно они и что лижут.
>> Я эти фамилии предварительно посмотрел и мне стало интересно, чего же я не знаю.
>> Готов сравнить их зарплаты с зарплатами "тружеников" по Вашему списку.
>> Жду Вас 13.06.2012 в кабинете 309 зд. 3Б с 9-30 до 12-00.
>> Слабо?
> Вот вобще не поняла что Вы от меня хотите
> Из спортивного интереса?! Вам про ситуацию в моей группе рассказать? Вы же даже не знаете кем я работаю. Или Вам
> про ту ситуацию рассказать когда человеку з/п урезали за его работу?
> И вряд ли что-то изменится если я Вам расскажу. Валерий Игоревич, не так ли?
Вы все прекрасно поняли. Ситуации на работе бывают разными. Если конкретно у Вас ситуация неудачная, то это не повод делать выводы и заявления про коллектив в 1400 человек.
> 101: Val1234 пишет:
>
>> Из чисто спортивного интереса готов с вами посмотреть на 10 наиболее высокооплачиваемых специалистов одной с Вами
>> должности (или грейда) по самому большому отделению в ИТМФ. И Вы мне расскажете, кому именно они и что лижут.
>> Я эти фамилии предварительно посмотрел и мне стало интересно, чего же я не знаю.
>> Готов сравнить их зарплаты с зарплатами "тружеников" по Вашему списку.
>> Жду Вас 13.06.2012 в кабинете 309 зд. 3Б с 9-30 до 12-00.
>> Слабо?
> Вот вобще не поняла что Вы от меня хотите
> Из спортивного интереса?! Вам про ситуацию в моей группе рассказать? Вы же даже не знаете кем я работаю. Или Вам
> про ту ситуацию рассказать когда человеку з/п урезали за его работу?
> И вряд ли что-то изменится если я Вам расскажу. Валерий Игоревич, не так ли?
Вы все прекрасно поняли. Ситуации на работе бывают разными. Если конкретно у Вас ситуация неудачная, то это не повод делать выводы и заявления про коллектив в 1400 человек.
-
Enemy
- Поблагодарили: 1 раз
Я такие выводы не делала, я сказала что у меня есть наглядные примеры обратного от примеров Радиоспециалиста.
Да у меня ситуация на работе очень "неудачная", только все все знают и всем наплевать.
Просто не надо уж так ИТМФ идеализировать.
Да у меня ситуация на работе очень "неудачная", только все все знают и всем наплевать.
Просто не надо уж так ИТМФ идеализировать.
105: Enemy пишет:
> Я такие выводы не делала, я сказала что у меня есть наглядные примеры обратного от примеров Радиоспециалиста.
========================================================
Ещё какие выводы Вы делаете ...
Масса отличных специалистов волей судьбы не попала в хорошее подразделение
института , типа Вашего. И реально недополучает заслуженную зарплату.
Вот о ком действительно нужно думать ...
Я понимаю, что закон возрастающих потребностей работает , но в Вашем
случае явно с какой-то нахрапистостью ...
> Я такие выводы не делала, я сказала что у меня есть наглядные примеры обратного от примеров Радиоспециалиста.
========================================================
Ещё какие выводы Вы делаете ...
Масса отличных специалистов волей судьбы не попала в хорошее подразделение
института , типа Вашего. И реально недополучает заслуженную зарплату.
Вот о ком действительно нужно думать ...
Я понимаю, что закон возрастающих потребностей работает , но в Вашем
случае явно с какой-то нахрапистостью ...
-
Enemy
- Поблагодарили: 1 раз
106: Радиоспециалист пишет:
> Ещё какие выводы Вы делаете ...
> Масса отличных специалистов волей судьбы не попала в хорошее подразделение
> института , типа Вашего. И реально недополучает заслуженную зарплату.
> Вот о ком действительно нужно думать ...
> Я понимаю, что закон возрастающих потребностей работает , но в Вашем
> случае явно с какой-то нахрапистостью ...
Какая нахрапистость, о чем Вы? Какие возрастающие потребности?
Что за привычка выдумывать, то я ненормально работаю, то про мои потребности.
Любезный, Вас что-то заносит.
P.S. обещаю Вам в течении дня подумать о несчастных специалистах, честно.
> Ещё какие выводы Вы делаете ...
> Масса отличных специалистов волей судьбы не попала в хорошее подразделение
> института , типа Вашего. И реально недополучает заслуженную зарплату.
> Вот о ком действительно нужно думать ...
> Я понимаю, что закон возрастающих потребностей работает , но в Вашем
> случае явно с какой-то нахрапистостью ...
Какая нахрапистость, о чем Вы? Какие возрастающие потребности?
Что за привычка выдумывать, то я ненормально работаю, то про мои потребности.
Любезный, Вас что-то заносит.
P.S. обещаю Вам в течении дня подумать о несчастных специалистах, честно.
107: Enemy пишет:
> 106: Радиоспециалист пишет:
> Любезный, Вас что-то заносит.
=============================
Однако , всё наоборот ...
> P.S. обещаю Вам в течении дня подумать о несчастных специалистах, честно.
================================================================
Рано Вам ещё об этом ...
> 106: Радиоспециалист пишет:
> Любезный, Вас что-то заносит.
=============================
Однако , всё наоборот ...
> P.S. обещаю Вам в течении дня подумать о несчастных специалистах, честно.
================================================================
Рано Вам ещё об этом ...
-
Enemy
- Поблагодарили: 1 раз
108: Радиоспециалист пишет:
Даже отвечать Вам не хочется, право слово. Видите только то что хотите увидеть.
Даже отвечать Вам не хочется, право слово. Видите только то что хотите увидеть.
-
Enemy
- Поблагодарили: 1 раз
Еще раз. Если я не четко мысли сформулировала.
1. В ИТМФ не все нечестные руководители, но они есть.
2. Не все продвигаются по карьере подлизыванием к начальству, но такое тоже есть.
Все выводы основаны на моем личном опыте работы.
1. В ИТМФ не все нечестные руководители, но они есть.
2. Не все продвигаются по карьере подлизыванием к начальству, но такое тоже есть.
Все выводы основаны на моем личном опыте работы.
Действительно ли хватает 4х лет стажа, чтобы иметь ... смелость пользоваться фразами, типа, "не все нечестные руководители" или "Не все продвигаются по карьере подлизыванием" при обсуждении такого большого коллектива?
-
Enemy
- Поблагодарили: 1 раз
111: BIL пишет:
> Действительно ли хватает 4х лет стажа, чтобы иметь ... смелость пользоваться фразами, типа, "не все нечестные руководители"
> или "Не все продвигаются по карьере подлизыванием" при обсуждении такого большого коллектива?
У Вас такое избирательное восприятие текста? Или Вы на самом деле не понимаете что написано?
> Действительно ли хватает 4х лет стажа, чтобы иметь ... смелость пользоваться фразами, типа, "не все нечестные руководители"
> или "Не все продвигаются по карьере подлизыванием" при обсуждении такого большого коллектива?
У Вас такое избирательное восприятие текста? Или Вы на самом деле не понимаете что написано?
Пока никто не жаловался на мое понимание "четких" текстов.
-
andre
Вместо того, чтобы рассказать человеку, который мог бы повлиять, если б счел нужным, или же уволиться, раз, все так плохо... Так нет же проще анонимно наговаривать за спинами людей на форуме.
Извините, но веры в данном случае словам enemy никакой нет...
Сам работаю в ИТМФ более 4 лет. Проблемы решаемы. если их решать...
Извините, но веры в данном случае словам enemy никакой нет...
Сам работаю в ИТМФ более 4 лет. Проблемы решаемы. если их решать...
-
Enemy
- Поблагодарили: 1 раз
114: andre пишет:
> Вместо того, чтобы рассказать человеку, который мог бы повлиять, если б счел нужным, или же уволиться, раз, все так
> плохо... Так нет же проще анонимно наговаривать за спинами людей на форуме.
> Извините, но веры в данном случае словам enemy никакой нет...
>
> Сам работаю в ИТМФ более 4 лет. Проблемы решаемы. если их решать...
Не учите меня жить, лучше помогите материально
Кто может повлиять? Вышестоящее руководство? Обращались, проблема решена не была. Даже больше скажу - просто проигнорирована.
Уволится на данный момент не могу.
Не верьте, Ваше право. Говорю о том с чем сама столкнулась или как сказали выше "мне просто повезло". Радуйтесь что у вас не так.
> Вместо того, чтобы рассказать человеку, который мог бы повлиять, если б счел нужным, или же уволиться, раз, все так
> плохо... Так нет же проще анонимно наговаривать за спинами людей на форуме.
> Извините, но веры в данном случае словам enemy никакой нет...
>
> Сам работаю в ИТМФ более 4 лет. Проблемы решаемы. если их решать...
Не учите меня жить, лучше помогите материально
Кто может повлиять? Вышестоящее руководство? Обращались, проблема решена не была. Даже больше скажу - просто проигнорирована.
Уволится на данный момент не могу.
Не верьте, Ваше право. Говорю о том с чем сама столкнулась или как сказали выше "мне просто повезло". Радуйтесь что у вас не так.
115: Enemy пишет:
> Не учите меня жить
> Кто может повлиять? Вышестоящее руководство? Обращались, проблема решена не была. Даже больше скажу - просто проигнорирована.
===========================================
Так что же всё-таки за проблема ?
Хочется сразу много денег ? И не получается ?
Не можете наладить отношения с руководством ?
Или не уживаетесь в коллективе ?
> Уволится на данный момент не могу.
===========================================
Ясен пень ...
И ещё. Честно только - давно в Сарове ? C каких мест прибыли ?
> Не учите меня жить
> Кто может повлиять? Вышестоящее руководство? Обращались, проблема решена не была. Даже больше скажу - просто проигнорирована.
===========================================
Так что же всё-таки за проблема ?
Хочется сразу много денег ? И не получается ?
Не можете наладить отношения с руководством ?
Или не уживаетесь в коллективе ?
> Уволится на данный момент не могу.
===========================================
Ясен пень ...
И ещё. Честно только - давно в Сарове ? C каких мест прибыли ?
-
Enemy
- Поблагодарили: 1 раз
116: Радиоспециалист пишет:
> 115: Enemy пишет:
>
>> Не учите меня жить
>> Кто может повлиять? Вышестоящее руководство? Обращались, проблема решена не была. Даже больше скажу - просто проигнорирована.
> ===========================================
> Так что же всё-таки за проблема ?
> Хочется сразу много денег ? И не получается ?
> Не можете наладить отношения с руководством ?
> Или не уживаетесь в коллективе ?
>
>> Уволится на данный момент не могу.
> ===========================================
> Ясен пень ...
>
> И ещё. Честно только - давно в Сарове ? C каких мест прибыли ?
Всю жизнь. Ээээ... из мамы
О сути проблемы ответила ЛС.
> 115: Enemy пишет:
>
>> Не учите меня жить
>> Кто может повлиять? Вышестоящее руководство? Обращались, проблема решена не была. Даже больше скажу - просто проигнорирована.
> ===========================================
> Так что же всё-таки за проблема ?
> Хочется сразу много денег ? И не получается ?
> Не можете наладить отношения с руководством ?
> Или не уживаетесь в коллективе ?
>
>> Уволится на данный момент не могу.
> ===========================================
> Ясен пень ...
>
> И ещё. Честно только - давно в Сарове ? C каких мест прибыли ?
Всю жизнь. Ээээ... из мамы
О сути проблемы ответила ЛС.
-
andre
> Не учите меня жить, лучше помогите материально
> Кто может повлиять? Вышестоящее руководство? Обращались, проблема решена не была. Даже больше скажу - просто проигнорирована.
>
К кому конкретно обращались? когда? Как объяснили проблему?
> Уволится на данный момент не могу.
Почему? Что мешает супер-пупер специалисту найти другое место?
> Не верьте, Ваше право. Говорю о том с чем сама столкнулась или как сказали выше "мне просто повезло". Радуйтесь
> что у вас не так.
Да, я бы сказал, что в ИТМФ у большинства не так. Бывают, конечно, и здесь, но думаю, что эти проблемы для ребят из других отделений покажутся просто издевкой...
> Кто может повлиять? Вышестоящее руководство? Обращались, проблема решена не была. Даже больше скажу - просто проигнорирована.
>
К кому конкретно обращались? когда? Как объяснили проблему?
> Уволится на данный момент не могу.
Почему? Что мешает супер-пупер специалисту найти другое место?
> Не верьте, Ваше право. Говорю о том с чем сама столкнулась или как сказали выше "мне просто повезло". Радуйтесь
> что у вас не так.
Да, я бы сказал, что в ИТМФ у большинства не так. Бывают, конечно, и здесь, но думаю, что эти проблемы для ребят из других отделений покажутся просто издевкой...
117: Enemy:
> О сути проблемы ответила ЛС.
>
А чего стесняетесь то?
> О сути проблемы ответила ЛС.
>
А чего стесняетесь то?
Кто сейчас на конференции
Сейчас этот форум просматривают: нет зарегистрированных пользователей и 0 гостей